Paycards方便和具有成本效益的,但合规问题常常阻止雇主获得这些好处。银行规定,工资和工时法在联邦和州层面都存在障碍。一旦你理解这些法律,然而,你可能会看到paycard风险值得奖励。
paycard监管格局
当你考虑到重叠的银行、联邦和州要求,paycard合规可能很复杂。一些你不得不面对的规定包括:
- 联邦存款保险公司(FDIC)资格
- 公平劳动标准法案》(《公平劳动标准法案》的规定)
- 电子资金转帐法案(欧洲自由贸易联盟)和监管E
- 消费者金融保护局(CFPB)预付规则
- 州费禁令
ADP如188bet金宝搏app何帮paycard合规吗
经历paycard服务提供商ADP可以帮188bet金宝搏app你导航合规复杂性和他们188bet金宝搏app想要为你的员工提供灵活的支付方法,而减轻风险。我们的明智地™PayCard为实现无纸化办公提供了一个现代的解决方案是:
- 使顺从的在所有50个州
- 方便员工报名参加
- 兼容现有的工资单系统
- 为了节省时间和金钱
关于paycards带来的机会的更多信息以及如何应对合规挑战,下载ADP的指南,188bet金宝搏app雇主Paycards:保持右侧的遵从性。